Wat ga je precies doen
Voor UWV Amsterdam zijn wij per direct op zoek naar een Rolbeheerder voor de divisie HRM.
Als rolbeheerder werk je binnen het IB&P-team van HRM concern onderdeel is van het Stafbureau van HRM. De Directieadviseur is hiërarchisch leidinggevende. Je focus ligt enerzijds op het zelfstandig uitvoeren van rolbeheer voor HRM en anderzijds op ondersteuning van het proces van uitzetten van onderzoeken in het kader van werkbeleving binnen UWV.
Rolbeheer binnen HRM kent 2 werktaken: het accorderen van rolaanvragen voor rollen van HRM en het updaten van de huidige HRM rollen naar de huidige situatie en inrichting.
Een tweede aandachtsgebied betreft het ondersteunen van de projectgroep bij het uitzetten van werkbelevingsonderzoeken binnen UWV.
Wat ga je doen?
- Je verwerkt informatieverzoeken en autorisatieverzoeken door HRM-ers en geeft het ICT bedrijf opdracht om deze uit te voeren of voert de handmatige rolgoedkeuringen op uitzonderingen uit.
- Je onderhoudt relaties met de (managers van de) uitvoering en collega’s en past de communicatiestijlen aan de gesprekspartner
- Je bent verantwoordelijk voor het onderhouden van procedures en werkinstructies m.b.t. de beheerprocessen.
- Je levert ondersteuning bij de voorbereiding, uitvoering en afronding van de wijzigingstrajecten waar autorisaties wordt geraakt.
- Je bent verantwoordelijk voor het uitvoeren van controles.
- Je beantwoordt vragen in de 2e lijn
- Je voorziet voor het uitzetten van een werkbelevingsonderzoek de projectgroep en de betrokken partijen van de juiste informatie.
Voor zowel rolbeheer als onderzoeken naar werkbeleving geldt een “on-the-job” inwerkperiode.
Wat bieden we jou
Een salaris tussen € 2.600 en € 4.000 per maand (CAO 2022) (o.b.v. een fulltime werkweek, 38 uur).
Je OV-kosten vergoeden wij 100%, voor eigen vervoer krijg je een tegemoetkoming.
Een bepaalde tijd contract van 6 maanden , bij goed functioneren wordt je contract verlengd.
Een fulltime dienstverband van 32 -38 uur per week.
Jij bepaalt jouw eigen ontwikkeling
Flexibele werktijden waarbij je zowel vanuit huis als vanuit kantoor kan werken
Werken in een maatschappelijke omgeving
Functie-eisen
Jij hebt minimaal MBO4 werk- en denkniveau en als je ICT affiniteit hebt werkt dat in je voordeel. Als persoon ben je proactief en durft vragen te stellen, als iets onduidelijk is. Als je jouw werkzaamheden hebt afgerond is er genoeg ruimte om taken erbij op te pakken. Denk aan bijv. een coördinerende rol in een projectgroep . Dat ligt dus helemaal aan jouw eigen instelling.
Verder:
- Je bent communicatief vaardig, zowel mondeling als schriftelijk. Je gaat werken in een team van 3 personen, waarbij duidelijke communicatielijnen belangrijk zijn.
- Je kan goed samenwerken, maar je kan ook zelfstandig handelen.
- Als je affiniteit hebt met beveiliging en privacy is dat mooi meegenomen.
- Je bent administratief vaardig.
- Je kan goed werken met meerdere systemen en applicaties.
Over het bedrijf
Als rolbeheerder werk je binnen het Informatie, Beveiliging en Privacy team het Stafbureau van HRM. Werken bij UWV is meer dan werk. Je zoekt altijd verdieping in je vak en tegelijkertijd wil je bijdragen aan iets dat groter is dan jezelf. Zinvol werk plús inhoudelijke uitdaging. Die twee bij elkaar opgeteld noemen we werk met zinhoud. Dat is precies wat UWV je biedt.