Administratief medewerker Verzuimbeheersing

Solliciteer direct
Standplaats
Alkmaar
Opleiding
MBO
Uren per week
38 uur
Dienstverband
Tijdelijk met uitzicht op vast
Salarisindicatie
€ 2200,- bruto p/m
Vacaturenummer
#1AV0010249

Over de functie

Over de functie

Je gaat aan het werk als ondersteuner van de afdeling verzuimbeheersing. Om in aanmerking te
komen voor een ziektewet uitkering dienen klanten een vragenformulier in te vullen. Aan jou de taak

  • m de klanten na te bellen, die deze nog niet hebben ingevuld, om dit als nog te doen en indien
    nodig te assisteren.
    Je wordt onderdeel van de afdeling verzuimbheersing dat uit 20 medewerkers bestaat. Mogelijk
    stroom je na deze periode door en ga je verder als medewerker verzuimbeheersing.

Wat we bieden

Wij kunnen namens onze opdrachtgever het volgende bieden:

  • Salaris tussen €1778,- en €2200 o.b.v. 38 uur.
  • Dienstverband tussen de 32 en 38 (fulltime) uur per week
  • Standplaats Alkmaar en de opleiding (3 maanden) is in Almere of Amsterdam.
  • volledige reiskostenvergoeding o.b.v. openbaar vervoer. (de reiskostenvergoeding voor eigen
    vervoer is niet dekkend)
  • Een interessante en uitdagende werkomgeving met voldoende ruimte jezelf verder te ontwikkelen.

Functie eisen

Je kent en begrijpt het werkproces en functioneert ten minste op VMBO niveau. Je hebt daarnaast
werkervaring met geautomatiseerde systemen
Daarnaast ben jij:

  • Klantgericht en proactief. Jij zet altijd een extra stap om te streven naar een uitstekende
    klantbeleving.
  • Een teamplayer. Je werkt goed samen met de collega’s, zowel op de afdeling Ziektewet als ook
    daarbuiten met de collega’s uit de andere divisies en backoffices.
  • Zelfstandig en nauwkeurig en je weet je eigen werk flexibel te plannen en te organiseren.
  • Gedreven en gemotiveerd en je legt verbanden tussen jouw werk en de samenhang daarvan met
    andere werkprocessen. Jij haalt het onderste uit de kan om de gestelde doelstellingen te behalen.
  • Trots op je vak en wil je je kennis graag blijven ontwikkelen en onderhouden.

Over het bedrijf

Per 1 januari 2019 heeft het UWV een nieuwe toekomstbestendige ZW-Arbodienstverlening die effectief en efficiënt is en voldoet aan wet en regelgeving ten aanzien van het omgaan met gezondheidsgegevens van klanten. In de nieuwe situatie wordt gewerkt vanuit een gezamenlijk ketenproces. Daarbij maken het UWV onderscheid tussen de standaardafhandeling in de eerste lijn (maximaal de eerste dertien weken van arbeidsongeschiktheid van de klant) en maatwerk in de tweede lijn. In de eerste lijn werken medewerkers van de divisie Uitkeren (ZW), de medewerker verzuimbeheersing, en de divisie SMZ, de verzekeringsarts, samen.

Vacature-informatie

Unique discrimineert niet

Wij nodigen iedereen uit om te solliciteren op onze vacatures. Omdat we geloven in gelijke kansen voor iedereen.

Unique Uitzendbureau UWV

Piet Heinkade 221
1019 HM Amsterdam

Vraag over deze vacature