Re-integratiebegeleider UWV parttime 32 uur

Solliciteer direct
Standplaats
Rotterdam
Opleiding
HBO
Uren per week
32 uur
Dienstverband
Tijdelijk
Salarisindicatie
€2500
Vacaturenummer
#1AV0011700

Over de functie

Over de functie

Doel van de Functie

Als regiehouder het proactief contact onderhouden met verzekerden in eigenaarschap bewaken, sturen, initiëren, inzetten en begeleiden van het re-integratieproces, met als doel uitstroom en participatie van de klant in de maatschappij

De re-integratiebegeleider werkt als regiehouder binnen een professioneel team (VA, AD, RB, TO). Het team is gezamenlijk verantwoordelijk voor de uitvoering van de dienstverlening. Daarbinnen wordt ieder ingezet op zijn eigen kwaliteiten. Samenwerking is essentieel, Iedereen zet zich in voor het bereiken van het teamresultaat. De inzet van iedere re-integratiebegeleider gaat verder dan het behalen van de eigen resultaten, Hij voert regie op de doorloop van het klantdossier door het klantproces ZW Arbo binnen SMZ.

De re-integratiebegeleider is verantwoordelijk voor het bewaken van de doorlooptijd van dossiers. Bij vertraging spreekt hij zijn teamleden aan. De re-integratiebegeleider organiseert team overleggen zodat dossiers op herijkingmomenten geëvalueerd worden. De re-integratiebegeleider stelt kritische vragen richting AD & VA als het gaat om benutbare mogelijkheden van een klant. Wanneer er relevante ontwikkelingen aan de orde zijn tijdens het herstelproces van de klant legt de re-integratiebegeleider het betreffende dossier voor aan de professionals waarbij gerichte vragen gesteld worden zodat het verdere beleid bepaald kan worden

De re-integratiebegeleider werkt met de vangnetpopulatie.

De re-integratiebegeleider dient zich bewust te zijn van het spanningsveld van de individuele wens en verwachtingen van de klant enerzijds en de doelstellingen van het UWV (beperkte tijd, maximale uitstroom naar herstel of passend werk en handhaven wet- en regelgeving) anderzijds. De re-integratiebegeleider moet om kunnen omgaan met dit spanningsveld door hierover helder doch tactisch met de klant te communiceren, resultaatgericht te blijven handelen en steeds integer te blijven..
Een grote diversiteit aan klanten en taken vraagt snel kunnen schakelen tussen verschillende werkzaamheden, gedragsstijlen en rollen.
Inzicht hebben en geven in de competenties van klanten is essentieel voor het behalen van succes. De re-integratie begeleider moet in staat zijn de competenties van klanten naar boven te halen, te herkennen en er gericht mee aan de slag gaan en hiermee het gedrag van de klant te sturen.De re-integratiebegeleider dient actie gericht te zijn, inzicht te hebben in de concrete mogelijkheden van de arbeidsmarkt en het re-integratie instrumentarium
De re-integratiebegeleider moet specialismen kunnen inzetten en is daarvoor deels afhankelijk van deskundigheid van collega’s. Deze moet hij snel kunnen vinden en inschakelen. Verder moet hij weten waar hij informatie en middelen kan halen. Daarvoor moet hij zijn netwerk onderhouden en op de hoogte blijven van de laatste ontwikkelingen op zijn vakgebied.
De re-integratiebegeleider heeft regelruimte om te begeleiden naar passend werk. Soms zijn creatieve oplossingen nodig om toch het resultaat te bereiken, ook al levert dit spanningen op met de kaders die de organisatie stelt en de (beheersmatige) wijze van aansturen.
Het spanningsveld tussen een grote caseload en beperkte tijd, vraagt continu prioriteiten stellen en afwegingen maken tussen de kwaliteit en kwantiteit van de dienstverlening.
De re-integratiebegeleider heeft een klantenbestand waarde klant met een lichte beperking reeds is uitgefilterd door de back office, de re-integratiebegeleider treft veel zware psychische problematiek en in verband met de recessie multiproblematiek.
De re-integratiebegeleider is een brede functie en functioneert in diverse rollen en er wordt verwacht dat hij alle rollen kan beheersen.

Wat we bieden

Het gaat om een tijdelijke functie voor 32 uur per week (in overleg). De startdatum is per direct. De eerste periode 4 maanden via Unique zijn. Als het goed bevalt zal de opdracht ongeveer een jaar duren.
Buitenom de mooie werkervaring is het een uitdagende en verantwoordelijke baan binnen een semi overheidsinstantie. Het salaris is afhankelijk van werkervaring en leeftijd en ligt tussen €2100 en €3000.

Functie eisen

De kandidaat die wij zoeken is woonachtig in Rotterdam of nabij Rotterdam en voor een langere periode beschikbaar.

  • Je hebt een afgeronde HBO diploma
  • Je hebt kennis van wet- en regelgeving en procedures
  • Je hebt kennis van re-integratiemiddelen/instrumenten
  • Je hebt grondige en actuele kennis van de Ziektewet

Verder beschik je over de volgende :

  • Pro actief
  • Communicatief zeer vaardig
  • Goed kunnen netwerken
  • Oordeelsvorming
  • Coachende rol
  • Eigenaarschap

Over het bedrijf

De divisie Sociaal Medische Zaken heeft als ambitie om de indicatiesteller in het domein van Werk en Inkomen te zijn. De kern-competentie van SMZ is dan ook Sociaal Medische Beoordeling bij Arbeidsvermogen (SMBA). Daarbij wil SMZ het gezaghebbende expertisecentrum in Nederland zijn op het gebied van verzekeringsgeneeskunde en arbeidskunde.
De re-integratiebegeleider werkt als regiehouder binnen een professioneel team (VA, AD, RB, TO). Het team is gezamenlijk verantwoordelijk voor de uitvoering van de dienstverlening. Daarbinnen wordt ieder ingezet op zijn eigen kwaliteiten. Samenwerking is essentieel, iedereen zet zich in voor het bereiken van het teamresultaat. De inzet van iedere re-integratiebegeleider gaat verder dan het behalen van de eigen resultaten, hij voert regie op de doorloop van het klantdossier door het klantproces ZW Arbo binnen SMZ.

Vacature-informatie

Unique discrimineert niet

Wij nodigen iedereen uit om te solliciteren op onze vacatures. Omdat we geloven in gelijke kansen voor iedereen.

Unique Uitzendbureau UWV

Piet Heinkade 221
1019 HM Amsterdam

Vraag over deze vacature