COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Teammanager uitkeren UWV

Solliciteer direct
Standplaats
Hengelo
Opleiding
HBO
Uren per week
38 uur
Dienstverband
Tijdelijk met uitzicht op vast
Salarisindicatie
€19,84-25,49
Vacaturenummer
#1AV0043217

Over de functie

Over de functie

Voor UWV Hengelo zijn wij opzoek naar een Teammanager voor de divisie Uitkeren! Zoek jij een baan waarin je een team overtuigend kunt motiveren en inspireren om samen de beste resultaten te halen? Ben jij klantgericht en heb je een groot verantwoordelijkheidsgevoel? Wil je maatschappelijk relevant werk doen, waarbij je inhoudelijk met je vak bezig kunt zijn? Lees verder en reageer!
Jouw belangrijkste taken:
Als manager Uitkeren ben je een belangrijke sparringpartner voor de Districtsmanager. Je bepaalt in overleg met hem/haar de doelstellingen van jouw team dat bestaat uit ca 25 medewerkers. Samen met jouw collega-managers en de Districtsmanager ben jij verantwoordelijk voor het optimaal functioneren van het gehele district.
Jij bent in staat om veranderprocessen te begeleiden, weet het beste uit jouw team te halen en brengt hen op een coachende wijze naar een hoger niveau. Dit doe je door regelmatig in gesprek te zijn met jouw medewerkers. Gesprekken die toekomstgericht zijn met de focus op ontwikkeling en groei, gekoppeld aan resultaten en gesprekken die bijdragen aan de duurzame inzetbaarheid.

Wat ga je nog meer doen:

  • Je geeft leiding aan teams die verantwoordelijk zijn voor de diverse wetten die Uitkeren uitvoert. Dat kan de WW zijn, de AW of een van de overige soorten WW.
  • Je motiveert en inspireert jouw teamleden en weet draagvlak te creëren voor veranderingen.
  • Je hebt een transparante visie die bepalend is voor het vergroten van het werkplezier en het vieren van successen. Met jouw grote verantwoordelijkheidsgevoel weet je impact te creëren.
  • Jij weet mensen binnen de divisie Uitkeren én het district te binden en te verbinden.
  • Je onderschrijft de gedragsmatige visie op verzuim en daar handel je ook naar.
  • Je geeft het goede voorbeeld als het gaat om persoonlijke ontwikkeling

Wat we bieden

Zoek jij een baan waarin je een team overtuigend kunt motiveren en inspireren om samen de beste resultaten te halen? Ben jij klantgericht en heb je een groot verantwoordelijkheidsgevoel? Wil je maatschappelijk relevant werk doen, waarbij je inhoudelijk met je vak bezig kunt zijn? Dan is deze baan echt iets voor jou!

Uiteraard vragen wij niet alleen iets van jou. Als je bij UWV gaat werken, kom je in een dynamische en professionele omgeving.
UWV biedt een afwisselende functie waarin samenwerken voorop staat. Bij UWV krijgt je écht de kans om jezelf te ontwikkelen en te groeien in de organisatie.
Het gaat om een functie van bepaalde tijd voor 6 maanden, daarna is een contract aanbieding vanuit UWV groot afhankelijk van functioneren.
Bruto maandloon is afhankelijk van afgeronde opleiding en werkervaring en bedraagt tussen de: €3272,59 – €4037,88.
Voor het reizen met eigen vervoer ontvang jij een tegemoetkoming, reizen met het openbaar vervoer wordt volledig vergoed.
Let op:

  • Voor deze vacature kan een assessment deel uitmaken van de sollicitatieprocedure.
  • Voor deze functie is het overleggen van een recente Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) van toepassing. Tijdens de selectieprocedure krijg je informatie over de procedure voor de betreffende aanvraag van de VOG.

Functie-eisen

  • Een afgeronde HBO opleiding, bij voorkeur bedrijfskunde. Daarnaast ken en gebruik je de vaardigheden die nodig zijn voor het leidinggeven aan teams.
  • Je houdt van aanpakken en hebt een sterke drang om resultaten te realiseren en verbeteringen te initiëren en door te voeren.
  • Je bent een teambuilder met coachende vaardigheden en kan als inspirator aan een hecht team bouwen. Dit doe je met veel enthousiasme en creativiteit.
  • Je hebt minimaal 2,5 jaar aantoonbare leidinggevende ervaring, bij voorkeur in een backoffice omgeving.
  • Je hebt ervaring met het borgen en optimaliseren van de kwaliteit van bedrijfsprocessen.
  • Je hebt veel affiniteit met het voeren van gesprekken met medewerkers
  • Je hebt ervaring met aanwezigheidsmanagement op verzuim.
  • Je hebt ruime (aantoonbare) digitale vaardigheden
  • Je hebt ervaring in het functioneren in een groot management team

Over het bedrijf

De divisie Uitkeren
Als manager kom je te werken bij de divisie Uitkeren, een van de onderdelen van UWV. De missie van Uitkeren is: als werken onmogelijk is, zorgen we snel voor inkomen. Bij deze divisie werken zo’n 5000 mensen verspreid over het hele land. De komende jaren staat deze divisie in het teken van de ‘Visie Uitkeren 2022’. Uitkeren wil in 2022 namelijk een landelijk werkende serviceorganisatie zijn met drie kerntaken:
 Toegankelijke standaard dienstverlening
 Persoonlijke service
 Effectief, efficiënt en wendbaar veranderen
Over UWV
Werken bij UWV is meer dan werk. Je zoekt altijd verdieping in je vak. Tegelijkertijd wil je ook bijdragen aan iets dat groter is dan jezelf. Zinvol werk plús een inhoudelijke uitdaging. Bij UWV werk je elke dag aan een samenleving waarin iedereen een plek kan vinden. Want wij helpen mensen bij het vinden van werk. Bij ziekte kijken we wat iemand nog wél kan. En we zorgen voor een tijdelijke uitkering als dat nodig is. Waarbij we erop letten dat iedereen zich aan de regels houdt. Zodat we de mensen helpen die daar recht op hebben. Daar hebben we veel mensen voor nodig, die allemaal een verschil maken.

Vacature-informatie

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Unique discrimineert niet

Wij nodigen iedereen uit om te solliciteren op onze vacatures. Omdat we geloven in gelijke kansen voor iedereen.

Unique Uitzendbureau UWV

Piet Heinkade 221
1019 HM Amsterdam

Vraag over deze vacature