TWV Consulent

Locatie
'S-Gravenhage
Opleiding
HBO
Uren per week
32
Dienstverband
Fulltime
Salarisindicatie
€ 2.800 - € 4.000

Wat ga je precies doen

Voor UWV Den Haag zijn wij opzoek naar een Ontslagconsulent voor de divisie Arbeidsjuridische dienstverlening (AJD)

Als consulent behandel je ontslagaanvragen op een rechtmatige, tijdige en kwalitatief hoogwaardige wijze en meldingen collectief ontslag. Verder verstrekt je informatie en advies op het terrein van het arbeids- en ontslagrecht.
Op de genoemde terreinen onderhoudt je contacten met werkgevers, werknemers en/of hun vertegenwoordigers, commissies en dergelijke. In alle zaken kan er sprake zijn van belangentegenstellingen en groot afbreukrisico.

Je functioneert onder de verantwoordelijkheid van de leidinggevende en/of senior consulent.

Kerntaken en verantwoordelijkheden:

  • Behandelt eigen dossiers en voert procedures op een kwalitatief hoogwaardig niveau. Onderzoekt, na aanvraag vergunning, de
    argumenten voor en tegen de opzegging van de arbeidsovereenkomst.
  • Legt beslissingsrijpe dossiers ter besluitvorming voor aan de senior ontslagconsulent en/of leidinggevende. Zorgvuldige
    voorbereiding is van belang gezien de maatschappelijke gevoeligheden en de belangen van werkgevers en werknemers op dit
    terrein.
  • Na beslissing door de beslissingsbevoegde wordt, binnen de daarvoor geldende voorschriften, de concept beschikkingen opgesteld
    voor de eigen dossiers en wordt deze ter tekening aan de senior ontslagconsulent en/of leidinggevende aangeboden;
  • Signaleert knelpunten in de uitvoering bij de direct leidinggevende en doet voorstellen voor opheffing van deze knelpunten;
  • Verstrekt juridische informatie in de toebedeelde wettelijke taken. Interpreteert hiervoor wettelijke regelingen en vertaalt deze naar
    rechten en plichten voor partijen;
  • functioneert als teamworker binnen Arbeidsjuridische dienstverlening.

Wat bieden we jou

Wij bieden je een tijdelijke, uitdagende baan als ontslagconsulent bij het UWV op de locatie Den Haag
Het betreft een fulltime functie van 32 tot 38 uur per week
Je start met een bepaalde tijd contract van 6 maanden met de grote intentie om deze te verlengen
De functie is ingeschaald in schaal 7 met een bruto maandloon van €2800-€4000
Reiskostenvergoeding wordt 100% vergoed, reis je met eigen vervoer ontvang je een tegemoetkoming.

Functie-eisen

Wat we van je verwachten

  • Een afgeronde WO / HBO opleiding (diploma vereist)
  • Werkervaring op juridisch terrein.
  • Goede kennis van het arbeids- en ontslagrecht, alsmede inzicht in de samenhang met andere specialistische (juridische) vakgebieden.
  • Actuele kennis van juridische, politieke en maatschappelijke ontwikkelingen op het terrein van het arbeidsrecht (m.n. ontslagrecht) en het bestuursrecht.
  • Beschikt over bedrijfseconomische kennis
  • Beschikt over voldoende kennis en inzicht m.b.t. het beoordelen van financiële vraagstukken.

Naast de algemene UWV kerncompetenties die voor elke medewerker gelden (samenwerken, klantgerichtheid en resultaatgerichtheid) beschik je over de volgende competenties:

  • Probleemanalyse
  • Oordeelsvorming
  • Schriftelijke communicatie
  • Mondelinge communicatie
  • Stressbestendigheid

Over het bedrijf

Arbeidsjuridische dienstverlening (AJD) maakt deel uit van het UWV WERKbedrijf. AJD is verantwoordelijk voor de afhandeling van aanvragen om een ontslagvergunning ingevolge het Burgerlijk Wetboek. Daarnaast beslist AJD op aanvragen om een tewerkstellingsvergunning (TWV) ingevolge de Wet arbeid vreemdelingen en verstrekt AJD adviezen aan de IND voor buitenlandse werknemers in het kader van de GVVA-procedure (gecombineerde vergunning voor verblijf en arbeid).

Binnen de afdeling Arbeidsjuridische Dienstverlening werken nu landelijk zo’n 150 medewerkers, voornamelijk juristen. AJD heeft 5 decentrale uitvoeringslocaties voor de ontslagtaak, 1 centrale uitvoeringslocatie voor de Wet Arbeid Vreemdelingen (WAV) en een staf en beleidsafdeling.

Ontslagtaak
AJD behandelt vergunningaanvragen van werkgevers die werknemers willen ontslaan vanwege bedrijfseconomische redenen of vanwege langdurige arbeidsongeschiktheid. Zei bepalen of de daarvoor wettelijk verplicht gestelde ontslagvergunning (op basis van het Burgerlijk Wetboek - BW) wordt verleend of geweigerd.

Informatie en voorlichting
AJD geeft antwoorden op arbeidsrechtelijke vragen van werkgevers en werknemers of van hun vertegenwoordigers. Denk aan vragen over (aangaan en opzeggen van) arbeidscontracten, proeftijd, tijdelijke contracten, rechten bij uitzendwerk/payrolling, concurrentiebedingen, arbeidsvoorwaarden, noodzakelijke vergunningen etc.
Jaarlijks houdt AJD werkgeverscongressen met een juridische inslag.

Het WERKbedrijf is één van de vijf divisies van UWV die zich onder andere bezighoudt met publieke arbeidsmiddeling, re-integratie, ontslag- en werkvergunningen. Dit doen ze samen met Gemeenten, Werkgevers en uitzendbureaus. Het WERKbedrijf groeit naar een professionele organisatie waarin de medewerkers de ruimte krijgen en nemen om hun kwaliteiten in te zetten en zich verder te ontwikkelen. Hierbij staat een dienstverlenende houding centraal, waarin wordt samengewerkt en waarin men open staat voor leren van elkaar. Het WERKbedrijf wil een toonaangevende speler in de regio op het gebied van arbeidsmarktvraagstukken zijn.

Solliciteer direct

Voordelen van werken via Unique?
  • Unique kijkt verder dan alleen je CV
  • Toegang tot honderden opleidingen
  • Flexibele uitbetaling mogelijk
Bezig met uploaden van het bestand:

Upload hier jouw CV. Dit is je visitekaartje voor ons én voor opdrachtgevers waar we je voorstellen. Je kunt een foto opnemen op je CV, maar als je dit niet doet heeft dit geen negatieve gevolgen voor je sollicitatie. Als je een foto opneemt in je CV dan geef je Unique - én de bedrijven die horen bij RGF Staffing the Netherlands - toestemming om deze te verwerken en te verstrekken aan (potentiële) opdrachtgevers.

Jouw gegevens worden gebruikt voor arbeidsbemiddeling, dit vindt deels geautomatiseerd plaats. In ons Privacy Statement kun je nalezen hoe wij jouw gegevens verwerken.

Nog vragen?

Wil je meer weten over de functie? Of bijvoorbeeld het werken via Unique? Wat je vraag ook is, ik ben bereikbaar voor jou.

Fatiha Fassima
Bezoekadres
Unique Uitzendbureau UWV
Paalbergweg 2 -4
1105 AG Amsterdam

  • 1
    Sollicitatie verstuurd? Wat leuk! We nemen zo snel mogelijk contact met je op.
  • 2
    Vinden wij ook dat de vacature bij je past? Dan leren we je graag beter kennen in een persoonlijk intakegesprek.
  • 3
    Na een goede intake doen we een aanbeveling bij onze opdrachtgever.
  • 4
    Ziet de opdrachtgever ook een match? Dan word je uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek.
  • 5
    Nieuwe baan in de pocket! Welkom bij Unique. Onderteken je contract en krijg een warm welkom.