Topwerkgevers
Werk jij binnenkort via Unique bij één van deze topwerkgevers? Ze staan te springen om een unieke werknemer als jij.
Werken bij Unique
Unique groeit! Groei jij met ons mee? Bekijk onze interne vacatures.
Plaats een vacature
Wij zorgen dat je het talent in huis hebt dat jouw organisatie naar een hoger niveau helpt.
Schrijf je in bij Unique
Weet je door het grote aanbod aan vacatures niet goed wat bij je past?
Topvacatures bij Unique
Utrecht
Uitkeringsconsulent
Wil jij in Utrecht mensen in kwetsbare situaties helpen, hybride werken en jezelf ontwikkelen binnen een afwisselende rol met sterke arbeidsvoorwaarden? Solliciteer nu en maak impact!...
-
Salarisindicatie2.739 - 3.277
-
Uren per week32-38
-
OpleidingMBO 4
Schiphol-Rijk
Junior aankoop coördinator
Hier ga je niet alleen meekijken, maar echt meedoen: als junior aankoop coördinator zorg jij ervoor dat alles achter de schermen blijft draaien....
-
Salarisindicatie2.700 - 3.300
-
Uren per week28-32
-
OpleidingMBO 3
Schiphol-Rijk
Junior Logistiek Inkoper
Ben je klaar voor je eerste stap als inkoper? In deze functie leer je het inkoopproces van binnenuit kennen en werk je mee aan een goed draaiende operatie....
-
Salarisindicatie2.700 - 3.300
-
Uren per week28-32
-
OpleidingMBO 3
Doe de talentscan
Jouw talenten, maken je wie je bent. Wanneer je ze goed kent, benut je ze en maak je de carrièrestap die echt bij je past. Met de Unique Talentscan ontdek je waar jouw kracht ligt, of zelfs een verborgen talent. Zo vinden we de baan die écht bij je past.
Laatste nieuws
Lees hier ons laatste nieuws met actuele HR-trends en ontwikkelingen op de arbeidsmarkt. Of laat je inspireren door de ervaringen van onze collega's.
Waarom nú het moment is om vakantiekrachten te regelen (en hoe je dat zonder stress doet)
Unique Uitzendbureau helpt je met flexibele vakantiekrachten die je team versterken, de continuïteit garanderen én last-minute stress voorkomen.
24-4-2026
Leiderschapsstijlen: welke stijl past het best bij jou?
Er is geen leiderschapsstijl die altijd en overal werkt. Wat de ene medewerker helpt om te groeien, kan een ander juist afremmen. Lees snel verder.
24-4-2026
Inclusiviteit op de werkvloer: van intentie naar actie
Een divers team samenstellen is één ding. Zorgen dat iedereen zich er ook daadwerkelijk thuis voelt, is weer iets heel anders. Toch is dat precies waar inclusiviteit op de werkvloer om draait.
24-4-2026
De employee journey: de 6 belangrijkste fases
De employee journey is de reis die iemand aflegt binnen een organisatie. Die begint al vóór de indiensttreding en loopt door tijdens het dienstverband tot en met het vertrek en zelfs daarna.
21-4-2026