Topwerkgevers
Werk jij binnenkort via Unique bij één van deze topwerkgevers? Ze staan te springen om een unieke werknemer als jij.
Werken bij Unique
Unique groeit! Groei jij met ons mee? Bekijk onze interne vacatures.
Plaats een vacature
Wij zorgen dat je het talent in huis hebt dat jouw organisatie naar een hoger niveau helpt.
Schrijf je in bij Unique
Weet je door het grote aanbod aan vacatures niet goed wat bij je past?
Topvacatures bij Unique
's-Gravenhage
Office Manager
Stap in een uitdagende rol met een salaris van €2.840,- tot €4.015,- per maand, directe ondersteuning van zes directieleden en volop groeikansen. Werk in een dynamische omgeving waar innovatie en samenwerking centraal staan....
-
Salarisindicatie2.840 - 4.015
-
Uren per week36-40
-
OpleidingMBO 4
's-Gravenhage
Management Assistente
Ben jij klaar voor een uitdagende rol in 's-Gravenhage met eerlijke beloning, vaste werktijden en groeimogelijkheden binnen een hecht team? Solliciteer nu en ontdek jouw kansen!...
-
Salarisindicatie2.840 - 4.015
-
Uren per week36-40
-
OpleidingMBO 4
Rotterdam
Uitkeringsconsulent AW
Wil jij in Rotterdam bijdragen aan maatschappelijke impact, genieten van flexibele werktijden, doorgroeimogelijkheden en aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden? Grijp deze kans en solliciteer vandaag nog!...
-
Salarisindicatie2.640 - 3.400
-
Uren per week32-38
-
OpleidingMBO 4
Doe de talentscan
Jouw talenten, maken je wie je bent. Wanneer je ze goed kent, benut je ze en maak je de carrièrestap die echt bij je past. Met de Unique Talentscan ontdek je waar jouw kracht ligt, of zelfs een verborgen talent. Zo vinden we de baan die écht bij je past.
Laatste nieuws
Lees hier ons laatste nieuws met actuele HR-trends en ontwikkelingen op de arbeidsmarkt. Of laat je inspireren door de ervaringen van onze collega's.
Vrije dagen 2026: haal alles uit je vakantiedagen!
Wil je in 2026 meer uit je vrije dagen halen? Door feestdagen en weekenden slim te combineren, kun je met slechts 4 verlofdagen tot wel 9 dagen achter elkaar vrij zijn.
16-1-2026
Gelijkwaardig belonen in 2026: ben jij er klaar voor?
Vanaf 2026 is gelijkwaardige beloning verplicht. Voorkom risico's en check of jouw arbeidsvoorwaarden op orde zijn met de CAO Checker. Vraag hem nu aan.
27-11-2025
Waarom challengers de war on talent winnen door cv’s links te laten liggen
Recruitment op basis van skills in plaats van diploma's blijkt het geheim van snelgroeende bedrijven. Nieuw onderzoek toont aan dat juist challengers hiermee een voorsprong kunnen pakken.
18-11-2025
Feedback geven zonder dat het als kritiek klinkt
Ontdek hoe je feedback kunt geven die motiveert in plaats van demotiveert. Praktische voorbeelden en tips voor elk type gesprek.
30-10-2025