Als manager uitkeren bij VFV draag je bij aan het begeleiden en ontwikkelen van een team dat dagelijks impact maakt voor onze cliënten. Je creëert een omgeving waarin vertrouwen en samenwerking centraal staan, zodat jouw team optimaal kan presteren. Met jouw coachende en mensgerichte aanpak stimuleer je medewerkers om verantwoordelijkheid te nemen en te groeien in hun rol. Tegelijkertijd zorg je voor een balans tussen het behalen van resultaten en het behouden van een mensgerichte aanpak.
Wat je gaat doen:
- Begeleiden: het ontwikkelen van jouw teamleden en hen stimuleren om verantwoordelijkheid te nemen en te groeien in hun rol;
- Faciliteren: een cultuur van leren en verbeteren bevorderen door gesprekken over ontwikkeling, vertrouwen en vakmanschap;
- Coördineren: het werkproces debiteurenbeheer afstemmen en coördineren, uitgevoerd op drie locaties;
- Samenwerken: afstemmen met collega-managers en uitvoeringsmanagement om resultaten en ontwikkelingen te bespreken en te optimaliseren;
- Balans bewaken: zorgen voor een mensgerichte aanpak terwijl je samen met het team resultaten behaalt.