Teamleider Bezwaren

Als teamleider bezwaren draag je bij aan het soepel laten verlopen van onze bezwaarprocessen en het begeleiden van een divers en gemotiveerd team. Je werkt nauw samen met jouw collega teamleider om een afdeling van 30 medewerkers, bestaande uit administratief- en juridisch medewerkers, te ondersteunen en te ontwikkelen. Je combineert operationele betrokkenheid met strategisch inzicht, waarbij je oog hebt voor kwaliteit, teamontwikkeling en procesoptimalisatie. Dit vraagt om sterke coachende vaardigheden, analytisch vermogen en een mensgerichte aanpak.

Wat je gaat doen:

• Coördineren: het plannen en verdelen van werkzaamheden met een focus op het behalen van KPI's.
• Kwaliteit bewaken: toezien op de nauwkeurigheid en consistentie van de bezwaarafhandeling.
• Teamontwikkeling: het coachen en trainen van medewerkers om hun potentieel te benutten.
• Rapporteren: het opstellen van analyses en rapportages om ketenmanagers te informeren over voortgang en verbeterpunten.
• Procesverbetering: het aandragen en implementeren van ideeën om werkprocessen efficiënter te maken.

Bij ons krijg je de kans om te groeien in een dynamische omgeving waar jouw leiderschap direct impact heeft. We bieden jou een werkomgeving waarin zowel jouw professionele als persoonlijke ontwikkeling centraal staat.

• Salaris tussen € 4000 en € 4500 bruto per maand.
• Tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Werkweek van 32 tot 40 uur, afhankelijk van jouw voorkeur.
• Ruimte voor coaching, training en professionele groei.
• Een mensgerichte werkomgeving met ruimte voor eigen inbreng.
• Werken bij een innovatief bedrijf in het hart van Amsterdam.

Wij zoeken een teamleider die met coachend leiderschap en analytisch inzicht ons team naar een hoger niveau tilt.

• HBO werk- en denkniveau.
• Aantoonbare ervaring in coachend leidinggeven.
• Uitstekende communicatievaardigheden in Nederlands en Engels.
• Analytisch, resultaatgericht en stressbestendig.
• Affiniteit met geautomatiseerde processen en systemen.

Gevestigd in het hart van Amsterdam, is P1 Amsterdam een innovatief Nederlands parkeerbedrijf dat zich richt op slimme en efficiënte parkeerdiensten. Onze kernwaarden – persoonlijk, puur en professioneel – vormen de basis van alles wat we doen en weerspiegelen onze missie om duurzame oplossingen te bieden die echt impact maken.

Bij P1 Amsterdam vind je een dynamische werkomgeving waar persoonlijke en professionele groei centraal staan. Met een no-nonsense cultuur en ruimte voor eigen inbreng stimuleren we onze medewerkers om het beste uit zichzelf te halen en samen te werken aan vooruitstrevende projecten.

Klaar om jouw talenten in te zetten en mee te groeien in een bedrijf dat écht verschil maakt?