Teammanager HR Operations

Als teammanager HR operations draag je bij aan het verder professionaliseren van ons HR Service Center. Je werkt samen met een team van HR-professionals om processen te optimaliseren, digitalisering te versnellen en de employee experience te verbeteren. Met jouw expertise in HR-administratie en kennis van cao’s en wet- en regelgeving, ondersteun je de organisatie in het creëren van een efficiëntere en toekomstgerichte HR-omgeving.

Wat je gaat doen:

• Leidinggeven: je motiveert, begeleidt en ontwikkelt een team van HR-professionals om hun prestaties te verbeteren.
• Processen verbeteren: je analyseert bestaande HR-processen en voert optimalisaties door voor meer efficiëntie.
• Digitalisering versnellen: je implementeert innovatieve digitale oplossingen om de HR-administratie te moderniseren.
• Advies geven: je biedt deskundig advies aan medewerkers en leidinggevenden over HR-gerelateerde onderwerpen.
• Samenwerken: je werkt nauw samen met andere afdelingen zoals Planning, de Trigion Academie en Loonadministratie om gezamenlijke doelen te bereiken.

Bij ons krijg je niet alleen een uitdagende functie, maar ook de kans om jezelf verder te ontwikkelen in een warme en informele werkomgeving. We bieden aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden die perfect aansluiten bij jouw professionele en persoonlijke ambities.

• Een salaris tussen €4.800,- en €5.700,- bruto per maand.
• Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Een werkweek van 32 tot 40 uur, fulltime mogelijk.
• Een tantième regeling tot 25% van je bruto jaarsalaris.
• 27 vakantiedagen op basis van een fulltime dienstverband.
• De mogelijkheid om deels vanuit huis te werken met laptop en mobiel.

Wij zoeken een inspirerende teammanager die HR-processen en leiderschap combineert met een scherp oog voor samenwerking en innovatie.

• Afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur in Human Resource Management.
• Minimaal 3 jaar ervaring als coördinator of leidinggevende.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
• Ervaring met Microsoft 365 en een proactieve werkhouding.
• In staat om prioriteiten te stellen en humor in te zetten.

Gevestigd in Schiedam, is ons familiebedrijf al meer dan 100 jaar een toonaangevende naam in de veiligheidsbranche. Veiligheid zit in ons DNA en vormt de kern van alles wat we doen. Met een hecht team van 8.000 collega’s werken we dagelijks aan een veiligere en betere leefomgeving.

Bij ons staat innovatie, duurzaamheid en persoonlijke ontwikkeling centraal. We investeren in onze medewerkers door middel van trainingen, moderne technologieën en een cultuur waarin samenwerking en groei worden gestimuleerd. Hier maak je echt impact.

Ben jij klaar om jouw talenten in te zetten binnen een organisatie waar veiligheid en ontwikkeling hand in hand gaan?