Corporate Recruiter

Locatie
Goes
Werkniveau
MBO 4
Uren per week
20-24
Dienstverband
Parttime
Salarisindicatie
€2.800 - €3.100
Vacature nummer
2025-44198

Wat ga je precies doen

Jouw rol als Corporate Recruiter

Als Corporate Recruiter ben jij dé specialist in het vinden van de juiste mensen voor de juiste plek binnen de organisatie. Jij bent verantwoordelijk voor het aantrekken van talent, het begeleiden van kandidaten door het sollicitatieproces en het adviseren van teamleiders over personeelsbehoeften. Met jouw creativiteit, proactieve houding en oog voor detail zorg je voor een positieve kandidatenervaring en een soepel wervingsproces.

Daarnaast speel je als Corporate Recruiter een belangrijke rol in de employer branding. Je werkt nauw samen met de marketingafdeling om de zichtbaarheid als aantrekkelijke werkgever te vergroten en denkt mee over creatieve campagnes die het bedrijf onderscheidend maken op de arbeidsmarkt.

Wat ga je doen als Corporate Recruiter?
  • Schrijven en verspreiden van aantrekkelijke, SEO-proof vacatureteksten die de juiste doelgroep aanspreken;
  • Actief zoeken, benaderen en enthousiasmeren van potentiële kandidaten via verschillende kanalen;
  • Meedenken over verbeteringen binnen het recruitmentproces en deze succesvol implementeren;
  • Intensief samenwerken met de marketingafdeling aan arbeidsmarktcommunicatie en creatieve wervingscampagnes;
  • Zorgen voor een efficiënt en zorgvuldig sollicitatieproces – van het eerste contact tot de daadwerkelijke aanname.
Als Corporate Recruiter maak jij het verschil door talent en organisatie op een duurzame manier aan elkaar te verbinden.

Wat bieden we jou

Bij onze opdrachtgever krijg je de kans om jouw talenten als Corporate Recruiter volledig te benutten en verder te ontwikkelen. Je komt terecht in een werkomgeving waarin jouw persoonlijke groei, werkplezier en ontwikkeling centraal staan. Daarnaast kun je rekenen op aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden die passen bij jouw ervaring en ambities.

  • Salaris tussen €2.800 en €3.100 bruto per maand (afhankelijk van ervaring);
  • Tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband;
  • Parttime functie als Corporate Recruiter (20 tot 24 uur per week), ideaal voor een gezonde werk-privébalans;
  • Telefoon en laptop van de zaak zodat jij optimaal kunt werken;
  • 25 vakantiedagen (op basis van fulltime) om te genieten van je vrije tijd;
  • Een hecht en betrokken team dat jouw ontwikkeling als Corporate Recruiter ondersteunt en stimuleert.
Als Corporate Recruiter krijg je niet alleen de juiste middelen om je werk goed te doen, maar ook de kans om echt impact te maken binnen de organisatie.

Functie-eisen

Wij zoeken een enthousiaste en proactieve Corporate Recruiter die energie krijgt van het verbinden van talent met de juiste kansen. Jij weet precies hoe je kandidaten inspireert en begeleidt, en je hebt oog voor kwaliteit én een prettige kandidatenervaring.

Wat wij vragen van jou als Corporate Recruiter:
  • Een afgeronde mbo-opleiding, bij voorkeur richting HRM of Communicatie;
  • Minimaal 2 jaar ervaring als Corporate Recruiter of in een vergelijkbare rol binnen HR of recruitment;
  • Uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden;
  • Zelfstandig, betrouwbaar en nauwkeurig in je werk;
  • Een proactieve en flexibele houding, met het vermogen om overzicht te bewaren.
Als Corporate Recruiter combineer je jouw professionele vaardigheden met een hands-on mentaliteit en draag je direct bij aan het aantrekken van het beste talent voor de organisatie.

Over het bedrijf

In de omgeving Goes vind je een dynamische en toekomstgerichte organisatie met ruim 250 betrokken medewerkers. Al jarenlang zijn ze een toonaangevende speler dankzij de focus op kwaliteit, duurzaamheid en innovatie. Samen werken we elke dag aan het creëren van waarde voor klanten, collega’s en de maatschappij.

Als Corporate Recruiter kom je terecht in een inspirerende werkomgeving waar mensen écht centraal staan. Ze bieden jou volop ruimte om je persoonlijke en professionele talenten verder te ontwikkelen. Dankzij korte communicatielijnen, een collegiale werksfeer en veel ruimte voor eigen initiatief voel je je snel thuis.

Ben jij klaar om als Corporate Recruiter in de omgeving Goes het verschil te maken en mee te bouwen aan de groei van deze organisatie? Solliciteer snel!
Wij geloven in gelijke kansen en onze vacatures staan voor iedereen open.

Je bent 1 stap verwijderd van jouw nieuwe baan

Ben je enthousiast over deze baan en zie jij het helemaal zitten? Laat dan jouw gegevens achter en solliciteer gelijk. Een recruiter van Unique neemt zo snel mogelijk contact met jou op om jou verder te leren kennen en de match te maken.

Wat beloven wij jou?
  • We zorgen voor de matchmaking
  • Ga je op sollicitatiegesprek? Geen zorgen, wij helpen je hierbij
  • Heb je de baan, dan is flexibele betaling mogelijk
Bedoelde je ?
Voer een geldig telefoonnummer in. Bijvoorbeeld +31612345678, 0031612345678 of 0612345678.
Voer een geldige Nederlandse postcode in die bestaat uit vier cijfers, een spatie en twee letters. Bijvoorbeeld 0000 AA.

Bij Unique kijken we verder dan alleen een cv, maar heb je een cv die je graag met ons wilt delen dan kan dat. Upload hier je cv met of zonder foto, het is helemaal aan jou.

*Indien je een foto opneemt in je cv geef je ons en RGF Staffing the Netherlands toestemming om deze te verwerken en te delen met (potentiële) opdrachtgevers.

Omschrijf in een paar zinnen waarom deze baan jou op het lijf geschreven is.
Jouw gegevens worden gebruikt voor arbeidsbemiddeling, dit vindt deels geautomatiseerd plaats. In ons privacy statement kun je nalezen hoe wij jouw gegevens verwerken.

Nog vragen?

Wil je meer weten over de functie? Of bijvoorbeeld het werken via Unique? Wat je vraag ook is, ik ben bereikbaar voor jou.

Georgie Mouthaan
Bezoekadres
Unique Uitzendbureau Goes
Stationspark 2
4462 DZ Goes

  • 1
    Sollicitatie verstuurd? Wat leuk! We nemen zo snel mogelijk contact met je op.
  • 2
    Vinden wij ook dat de vacature bij je past? Dan leren we je graag beter kennen in een persoonlijk intakegesprek.
  • 3
    Na een goede intake doen we een aanbeveling bij onze opdrachtgever.
  • 4
    Ziet de opdrachtgever ook een match? Dan word je uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek.
  • 5
    Nieuwe baan in de pocket! Welkom bij Unique. Onderteken je contract en krijg een warm welkom.