Als HR-Adviseur speel je een belangrijke rol in het ondersteunen en ontwikkelen van onze medewerkers binnen een dynamische en groeiende organisatie. Je bent het eerste aanspreekpunt voor zowel medewerkers als leidinggevenden en zorgt ervoor dat zij zich gehoord en ondersteund voelen. Met jouw empathische en flexibele aanpak draag je bij aan een werkomgeving waarin mensen kunnen groeien, terwijl je tegelijkertijd bijdraagt aan het behalen van onze bedrijfsdoelstellingen.
Wat ga je doen:- Leidinggevenden adviseren en ondersteunen bij diverse personeelsvraagstukken.
- Het wervings- en selectieproces coördineren, van sollicitaties tot onboarding.
- Het verzuimproces monitoren en zorgen voor een zorgvuldige opvolging.
- Opleidingen en trainingen organiseren in samenwerking met opleidingspartners.
- De werken-bij Instagram up-to-date houden met inspirerende content.