Als HR medewerker speel je een belangrijke rol in het soepel laten verlopen van onze dagelijkse HR-processen. Je bent het aanspreekpunt voor medewerkers en werkt nauw samen met je collega’s in een middelgroot, hecht team. In deze functie krijg je de kans om niet alleen administratieve en organisatorische taken uit te voeren, maar ook mee te denken over verbeteringen binnen onze HR-processen. Dit is jouw kans om jezelf verder te ontwikkelen in een innovatieve en mensgerichte werkomgeving.
Wat ga je doen als HR medewerker:- Ondersteunen bij werving- en selectieprocessen, zoals het inplannen van gesprekken en onderhouden van contact met kandidaten.
- Administratief verwerken van personeelsmutaties, inclusief contracten en andere HR-gerelateerde documenten.
- Beheren en bijwerken van personeelsdossiers en het actueel houden van de HR-handleiding.
- Voorbereiden van rapportages en overzichten voor HR-projecten en managementbesluiten.
- Meedenken over het optimaliseren van HR-processen en het verbeteren van dagelijkse werkzaamheden.