Als HR medewerker zorg jij voor een correctie en tijdige verwerking van de personeels- en de salarisadministratie. Ook ondersteun je bij de digitale werving en marketing van vacatures via online kanalen. Hoe ziet jouw functie er verder uit?
- Administratief verwerken en controleren van personeels- en salarismutaties
- Ondersteunen van de volledige HR-cyclus (in-, door- en uitstroom van medewerkers)
- Beantwoorden van vragen van medewerkers en leidinggevende over HR-gerelateerde zaken
- HR-rapportages opstellen (verzuim, formatie, loonkosten)
- Helpen bij het automatiseren en efficiënter maken van HR-processen
- Ondersteunen bij de werving en selectie van medewerkers