Medewerker personeelszaken

Locatie
Delft
Werkniveau
HBO
Uren per week
32-40
Dienstverband
Fulltime
Salarisindicatie
€2.800 - €3.800
Vacature nummer
2025-61530

Wat ga je precies doen

Als medewerker personeelszaken ben je aanspreekpunt voor alles op gebied van HR binnen de organisatie. Er werken ongeveer 25 collega's en het bedrijf blijft groeien. Jij zet je in om de HR processen te optimaliseren en te implementeren. Jouw takenpakket bestaat uit onder meer:

  • Operationele en administratieve HR taken uitvoeren
  • Fungeren als eerste aanspreekpunt over arbeidsvoorwaarden en personeelszaken
  • HR-regelingen bedenken, uitschrijven en implementeren binnen de organisatie
  • Ontwikkelen van cultuur en deze uitdragen
  • Personeelsmutaties bijhouden en de salarisadministratie voorbereiden
  • Een evaluatie- en ontwikkelcyclus voor de medewerkers inrichten

Wat bieden we jou

Als medewerker personeelszaken kun je een veelzijdige baan verwachten binnen een groeiend bedrijf waar voldoende ruimte is voor persoonlijke ontwikkeling en doorgroeikansen. Verder bieden wij jou:

  • Parttime of fulltime werkweek (minimaal 28 uur per week)
  • 25 vakantiedagen + 13 ADV dagen o.b.v. 40 uur
  • Zicht op een vast dienstverband
  • Salaris passend bij jouw kennis en ervaring tot € 3800 bruto per maand op fulltime basis
  • Pensioenregeling via PMT
  • Samenwerken met enthousiaste collega's

Functie-eisen

Wat heb je nodig om als medewerker personeelszaken aan de slag te gaan?

  • Minimaal MBO+ werk- en denkniveau, het liefst heb je een opleiding richting HRM gevolgd
  • Minstens 3 jaar relevante werkervaring
  • Positieve instelling en oog voor detail
  • Goede communicatieve vaardigheden en uitstekende beheersing van de Nederlandse taal
  • Je kunt zelfstandig werken en het overzicht bewaren

Over het bedrijf

Onze opdrachtgever is een snelgroeiende scale-up organisatie in de energiesector en helpt meer dan 1500 bedrijven om hun energieverbruik te verlagen. De organisatie levert slimme en duurzame installaties die meetbare resultaten opleveren. Er heerst een nuchtere, ambitieuze cultuur gericht op samenwerking en er wordt geïnvesteerd in mensen en ruimte gegeven voor ontwikkeling en vakmanschap. Wil jij hier onderdeel van uitmaken? Solliciteer dan als medewerker personeelszaken.

Wij geloven in gelijke kansen en onze vacatures staan voor iedereen open.

Je bent 1 stap verwijderd van jouw nieuwe baan

Ben je enthousiast over deze baan en zie jij het helemaal zitten? Laat dan jouw gegevens achter en solliciteer gelijk. Een recruiter van Unique neemt zo snel mogelijk contact met jou op om jou verder te leren kennen en de match te maken.

Wat beloven wij jou?
  • We zorgen voor de matchmaking
  • Ga je op sollicitatiegesprek? Geen zorgen, wij helpen je hierbij
  • Heb je de baan, dan is flexibele betaling mogelijk
Bedoelde je ?
Voer een geldig telefoonnummer in. Bijvoorbeeld +31612345678, 0031612345678 of 0612345678.
Voer een geldige Nederlandse postcode in die bestaat uit vier cijfers, een spatie en twee letters. Bijvoorbeeld 0000 AA.

Bij Unique kijken we verder dan alleen een cv, maar heb je een cv die je graag met ons wilt delen dan kan dat. Upload hier je cv met of zonder foto, het is helemaal aan jou.

*Indien je een foto opneemt in je cv geef je ons en RGF Staffing the Netherlands toestemming om deze te verwerken en te delen met (potentiële) opdrachtgevers.

Omschrijf in een paar zinnen waarom deze baan jou op het lijf geschreven is.
Jouw gegevens worden gebruikt voor arbeidsbemiddeling, dit vindt deels geautomatiseerd plaats. In ons privacy statement kun je nalezen hoe wij jouw gegevens verwerken.

Nog vragen?

Wil je meer weten over de functie? Of bijvoorbeeld het werken via Unique? Wat je vraag ook is, ik ben bereikbaar voor jou.

Danny Noordhoek
Bezoekadres
Unique Uitzendbureau Rijswijk
Laan van Nieuw-Oost-Indie 131 d
2593 BM 's-Gravenhage

  • 1
    Sollicitatie verstuurd? Wat leuk! We nemen zo snel mogelijk contact met je op.
  • 2
    Vinden wij ook dat de vacature bij je past? Dan leren we je graag beter kennen in een persoonlijk intakegesprek.
  • 3
    Na een goede intake doen we een aanbeveling bij onze opdrachtgever.
  • 4
    Ziet de opdrachtgever ook een match? Dan word je uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek.
  • 5
    Nieuwe baan in de pocket! Welkom bij Unique. Onderteken je contract en krijg een warm welkom.