Pensioenspecialist administratie

Als pensioenspecialist draag je bij aan een foutloze en efficiënte verwerking van pensioenmutaties en toekenningen. Je werkt nauwkeurig en voelt je verantwoordelijk voor de kwaliteit van de administratie, omdat jouw werk direct invloed heeft op de pensioenaanspraken van duizenden mensen. Binnen een dynamisch team in transitie, waar digitalisering centraal staat, krijg je de kans om jouw cijfermatige inzicht en organisatorische vaardigheden optimaal in te zetten.

Wat je gaat doen:

• Uitvoeren: zelfstandig pensioenberekeningen maken en mutaties verwerken.
• Controleren: werk van collega’s nakijken en constructieve feedback geven.
• Signaleren: knelpunten identificeren en voorstellen doen voor verbeteringen.
• Organiseren: je eigen werkzaamheden plannen en prioriteiten stellen.
• Samenwerken: afstemmen met collega’s binnen de keten en andere afdelingen.

Bij ons krijg je niet alleen een uitdagende functie, maar ook een werkomgeving waarin jouw ontwikkeling en werk-privébalans centraal staan. We bieden je aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden en de ruimte om hybride te werken.

• Een bruto uurloon van €17,75, exclusief eindejaarsuitkering.
• Een jaarcontract met uitzicht op verlenging.
• Een werkweek van vanaf 32 uur per week 
• 8,33% vakantiegeld en 25 vakantiedagen (o.b.v. fulltime).
• Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer (max. €27,60/dag).
• Hybride werken na een inwerkperiode van 3 maanden 

Ben jij nauwkeurig, cijfermatig sterk en een echte teamspeler? Wij zoeken een Pensioenspecialist die graag verantwoordelijkheid neemt en bijdraagt aan een soepele administratie.

• Hbo-diploma, bij voorkeur in een relevante richting.
• Ervaring of affiniteit met administratieve processen.
• Accuraat, kritisch en cijfermatig sterk.
• Communicatief vaardig en durft door te vragen.
• Flexibel en energiek, met een positieve instelling.

Hier ga je werken

Je komt terecht in het team AVP – Aegon Verzekerd Pensioen, onderdeel van de keten Aegon Leven & Cappital Pensioenen. Dit team bestaat uit 34 collega’s en maakt deel uit van TKP, een van de grootste werkgevers in Groningen. De cultuur? Jong, nuchter, hartelijk en open – een warme omgeving zonder haantjespolitiek.

Wat kun je verwachten?

• Een dynamische afdeling in transitie, waar digitalisering centraal staat.
• Inwerkprogramma met buddy-systeem en warm welkom.
• Flexibele werktijden (start tussen 07:00 en 09:00).
• Hybride werken (na 3 maanden volledig op kantoor).