Als Medewerker salarisadministratie bij ons draag je bij aan een soepel verlopend salarisproces binnen de gemeente Haarlem. Je werkt nauw samen met je collega’s om salarismutaties te verwerken in het E-HRM systeem BCS HR Non-Profit en ondersteunt bij de implementatie van het nieuwe systeem AFAS. In de komende maanden ligt de focus op het schaduwdraaien, de overgang naar het nieuwe systeem en de bijbehorende werkzaamheden. Deze rol vraagt om een combinatie van nauwkeurigheid, analytisch vermogen en uitstekende communicatieve vaardigheden.
Je verantwoordelijkheden omvatten:
- Verwerken van salarismutaties: nauwkeurig invoeren en controleren van gegevens in BCS HR Non-Profit.
- Beantwoorden van salarisvragen: helder en klantgericht communiceren met medewerkers over salarisgerelateerde onderwerpen.
- Ondersteunen bij de implementatie van AFAS: bijdragen aan schaduwdraaien, datamigratie en procesoptimalisatie.
- Uitvoeren van interne controles: controleren van salarisadministratie en naleving van relevante wet- en regelgeving.
- Opstellen van rapportages: analyseren en rapporteren van salarisgegevens met behulp van systemen zoals Cognos en Qlikview.