Medewerker personeelsplanning

Als medewerker personeelsplanning draag je bij aan het soepel laten verlopen van onze projecten door een efficiënte en creatieve planning te maken. Je werkt samen met een team van 8 tot 10 collega’s om 60 à 70 medewerkers per project in te plannen. Hierbij houd je rekening met hun beschikbaarheid en zorg je ervoor dat iedereen tijdig op de hoogte is van zijn of haar diensten. Daarnaast pak je ad hoc uitdagingen snel en oplossingsgericht aan, zoals last-minute wijzigingen in de planning. Eens in de vier weken neem je piketdienst op je, waarbij je dringende zaken in het weekend vanuit huis oppakt.

Wat je gaat doen:

• Opstellen: van een efficiënte en haalbare planning voor medewerkers per project.
• Communiceren: met medewerkers over hun diensten en eventuele wijzigingen.
• Oplossen: van ad hoc problemen en last-minute wijzigingen in de planning.
• Coördineren: van meerdere projecten tegelijkertijd, waarbij je overzicht bewaart.
• Uitvoeren: van piketdiensten eens in de vier weken, met een passende vergoeding.

Bij ons krijg je niet alleen een uitdagende functie, maar ook een werkomgeving waar jouw groei en welzijn centraal staan. We bieden je een pakket aan voordelen dat zowel jouw professionele als persoonlijke ambities ondersteunt.

• Startsalaris tussen €2500 en €3000 bruto per maand.
• Tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Werkweek van 32 tot 40 uur, afhankelijk van jouw voorkeur.
• Reiskostenvergoeding van €0,19 per kilometer (10 km eigen rekening).
• 25 vakantiedagen, pensioenopbouw en 8,33% vakantiegeld.
• Extra vergoeding voor piketdiensten en doorgroeimogelijkheden.

We zoeken een nauwkeurige en flexibele planner met een oplossingsgerichte instelling.

• Mbo 3/4 werk- en denkniveau;
• Ervaring als personeelsplanner is niet vereist;
• Woonachtig in de omgeving van Zwolle;
• Bereidheid om piketdiensten te draaien, eens per minimaal4 weken;
• Vaardig in Microsoft Excel.

Gevestigd in Zwolle zet onze opdrachtgever zich dagelijks in voor de leefbaarheid en veiligheid van openbare ruimtes. Met een geschiedenis van betrokkenheid en innovatie werken we vanuit onze kernwaarden: samenwerking, betrouwbaarheid en creativiteit. Ons doel? Een positieve impact maken op de samenleving.

Wat hen uniek maakt, is de hechte teamsfeer en focus op persoonlijke groei. Ze bieden een open werkomgeving, een moderne bedrijfskantine en volop kansen om jezelf te ontwikkelen. Bovendien waarderen we een gezonde balans tussen werk en privé.

Ben jij klaar om deel uit te maken van een organisatie die écht het verschil maakt?