Wat ga je precies doen
Ben jij klaar om een verschil te maken in een dynamische en inspirerende werkomgeving? Als HR-adviseur ben jij de spil in het web van de personeelsstrategie. In deze veelzijdige rol draag je bij aan een werkomgeving waar groei, ontwikkeling en werknemerstevredenheid centraal staan.
Je uitdaging? Het personeelsbeleid over drie locaties versterken en vernieuwen. Met jouw expertise en proactieve aanpak maak je een directe impact op het welzijn en de prestaties van ons team.
Wat ga je doen?
🚀 Advies: Bied operationele en strategische HR-ondersteuning aan directie en collega's. Jouw inzichten zijn de drijvende kracht!
🚀 Beleid: Ontwikkel en handhaaf solide HR-beleid dat een positieve en groeigerichte werkomgeving stimuleert.
🚀 Compliance: Zorg voor naleving van wet- en regelgeving binnen HR en waarborg compliance.
🚀 Verzuim: Begeleid verzuimtrajecten en ondersteun de re-integratie van medewerkers, met aandacht voor zowel individu als proces.
🚀 Werving: Coördineer wervingsprocessen, ontwikkel aantrekkelijke vacatureteksten en voer sollicitatiegesprekken om de perfecte kandidaten te vinden.
Waarom bij deze opdrachtgever? Bij hen werk je in een enthousiast en fun team met een zakelijke edge. Zij geloven in groei, zowel voor de medewerkers als voor de organisatie. Samen werken ze aan het realiseren van doelen en het laten groeien van de medewerkers.
Klaar om de uitdaging aan te gaan? 🚀 Solliciteer nu en maak deel uit van een geweldig team! 🌟
Wat bieden we jou
Wij waarderen jouw expertise en inzet en bieden daarom een pakket aan voordelen die jouw professionele en persoonlijke groei ondersteunen.
- Salaris van €3500 tot €4800 per maand O.B.V. 40 uur.
- Vast contract na een jaar proeftijd.
- Parttime vanaf 24 uur per week.
- 25 vakantiedagen en 5 Atv-dagen bij fulltime.
- Reiskostenvergoeding en pensioen via PMT.
- Opleidingen voor jouw professionele ontwikkeling.
Functie-eisen
Wij zoeken een HR adviseur met een strategische visie en operationele kracht.
- 🎓 Opleiding: Hbo-niveau in HRM of een gerelateerd vakgebied. 📅 Ervaring: Minimaal 5 jaar ervaring in een vergelijkbare rol.
- Kennis arbeidsrecht, CAO, Wet Verbetering Poortwachter.
- Uitstekend in Nederlands en Engels.
- Proactief en resultaatgericht, balansbewust.
- Ervaring in productie/techniek is een plus.
Over het bedrijf
🌟 Join the Innovative Team in Aalsmeer! 🌟
Welkom bij onze opdrachtgever, waar innovatie, groei en ontwikkeling centraal staan! Met een rijke geschiedenis van kwaliteit en vakmanschap, zetten we ons in voor samenwerking, duurzaamheid en klanttevredenheid. Onze kernwaarden? Een sterke gemeenschapszin en een toewijding aan uitmuntendheid.
Wat maakt hen uniek?
🚀 Dynamische werkomgeving: Bij hen staat persoonlijke groei centraal. Ze investeren in onze medewerkers met cursussen en opleidingen.
🎉 Leuke extraatjes: Geniet van teamuitjes en een bijdrage aan sportabonnementen. Ze zorgen voor een goede balans tussen werk en privé.🌍 Betrokkenheid bij de gemeenschap: De toewijding aan de gemeenschap maakt hen een begeerlijke werkgever.
Zie jij jezelf al groeien binnen deze bloeiende organisatie en bijdragen aan deze missie? 🚀Solliciteer nu en ontdek de mogelijkheden! 🌟