- Het opstellen van arbeidsovereenkomsten;
- Contact onderhouden met medewerkers, leidinggevenden en opleidingsinstellingen;
- Het beheren van personeelsdossiers, archiveren van personeelsdocumentatie en het beantwoorden van HR-vragen vanuit de medewerkers;
- Ondersteuning bieden aan het HR-team bij verschillende processen zoals werving & selectie, in- en uitstroom en verzuimbegeleiding;
- Het verwerken van inkomende en uitgaande post.
Wat ga je precies doen
In jouw rol HR medewerker pak je verschillende HR-taken op en zorg je ervoor dat alles soepel verloopt. Je bent een belangrijke schakel binnen het HR-team, waar je samenwerkt met collega’s om medewerkers en leidinggevenden te ondersteunen bij hun HR-vragen.
Jouw takenpakket omvat onder andere:
Wat bieden we jou
- Een leuke job die je parttime (32 uur) of fulltime (40 uur) kunt invullen;
- Startsalaris tussen de €2500 en €3000 bruto per maand o.b.v. fulltime;
- Tijdelijk contract van zes maanden, mogelijk verlengbaar;
- Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer;
- 25 vakantiedagen, 8,33% vakantiegeld en pensioenregeling;
- Een plek in een gezellig en informeel team binnen een dynamische organisatie!
Functie-eisen
- Je hebt ervaring in een vergelijkbare HR-rol en kent de ins en outs van HR-processen;
- Je communiceert soepel met interne klanten en alle lagen binnen de organisatie;
- Je bent een teamspeler die goed kan afstemmen en samenwerken;
- Je werkt nauwkeurig en bent handig met programma’s als Excel en Word;
- Je bent beschikbaar op de woensdag en vrijdag.
Over het bedrijf
Je gaat als HR medewerker aan de slag bij een organisatie in Zwolle die zich inzet voor de energietransitie, waar ze consumenten en bedrijven helpen duurzamer te worden. Het bedrijf telt zo’n 1.000 medewerkers en heeft meerdere vestigingen, waaronder drie grote hoofdkantoren verspreid over Nederland. Jij komt te werken op het kantoor in Zwolle, dit is met de auto makkelijk te bereiken vanaf bijvoorbeeld Kampen, Meppel, Emmeloord en Hoogeveen.
Het bedrijf kent een gezellige en informele werksfeer. De werkomgeving is dynamisch en innovatief, wat zorgt voor een uitdagende en inspirerende werkplek.